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"Reconhecemos a importância das pessoas que fazem parte do processo de melhoria contínua das organizações."

TREINAMENTOS

  • Promovemos desenvolvimento de pessoas;

  • Compartilhamos ideias e cases de sucesso;

  • Fazemos treinamentos com os assuntos mais desejados e eventos para networking e reconhecimento das equipes.

DVAL

OBJETIVO

Dinâmica desenvolvida ao ar livre para propiciar um diferencial, especialmente na forma de planejar, de tomar decisão e agir rapidamente frente às tarefas cotidianas. As equipes que buscam atividades vivenciais passam a perceber uma mudança de pensamento e comportamento que servem para fortalecer, interagir e criar uma sinergia a mais entre os membros de trabalho.

PÚBLICO ALVO

Integrantes de grupos / Liderança

NOTÍCIAS

DIRETORIA

GESTÃO 2024/2025

Dione Gonçalves

Dione Gonçalves da Silveira

Presidente

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Lucas Godinho da Silva

Diretor Administrativo

Naissa

Naissa Meneghel Saccon

Diretora Relacionamentos

Aline.jpg

Aline Mendes

Diretora de Marketing

Vanessa

Vanessa Geronimo Duarte

Diretora Financeiro

Giselli

Giselli Pereira de Souza

Diretora de Campanha e Eventos

Como sua equipe se vê antes e depois do CCQ?

Grupo de melhoria

Acreditamos que o trabalho em grupo pelo CCQ nos proporcionou experiências diversas, pois tivemos oportunidades para trabalha com várias áreas, funções, pessoas e etc. Nos trouxe um aprimoramento nas nossas funções tornando-nos mais capacitados.

Também vale destacar as premiações onde podemos evoluir as nossas visões, os crescimentos profissionais, as amizades sempre com o objetivo de cada vez querer mais e fazer sempre o melhor.  

 

Grupo Promotor de Melhoria - CIA

DAVID OSS EMER, ADRIANO LOES, 

CHARLES DA SILVA, FERNANDO CONSATI

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